加速职教改革！湖南水电职院承办全国高职院校论坛 -爱游戏app官网登录入口

来源：【华声在线】

之声在线12月9日讯(通讯员戴、全媒体记者余蓉)近日，由湖南水利水电职业技术学院主办的全国高职院校“职业教育改革加速器”系列论坛(第三期)举行。来自全国200多所高职院校的600多名代表在线参与了论坛。

本次论坛由新时代东中西职业院校高质量发展联盟主办，主题为“以绩效管理为驱动，推进职业院校内部质量保障体系建设”。旨在探索如何以绩效管理为驱动，以诊改制为抓手，全面推进高职院校内部质量保障体系建设。

湖南水电职业学院院长周柏林表示，学校高度重视质量建设，将诊断改进融入日常工作，大力推进部门绩效管理改革，建设质量管理平台、高清监控平台等信息系统提供数据支撑，实现了透明、可视化的质量监控和呈现。学校工作效率显著提高，标志性成果数量大幅增加。

国家医改委员会专家、淄博职业学院蒋伊琳教授作了“新时期职业学院治理体制与模式的探索与实践”的专题报告。蒋伊琳立足时代背景和职业院校治理面临的现实问题，围绕全国职业院校诊断改革试点工作和"双高计划"建设，探讨了如何构建职业院校" 1 . 5 "治理体系，构建osei(目标引领、标准保障、评价驱动、信息化赋能)治理模式，对进一步推进学校治理水平提升和治理能力现代化具有很好的借鉴意义。

在学院交流中，三所高职院校分享了经验。淄博职业学院人事处副处长李强调了“激发教师内生动力，优化制度带动外力”的重要性，并从改革职称评审、加强信息化建设等方面对学校改革实践进行了分析和展望。山东劳动职业技术学院质量评估室副主任丁宁分析了新时期诊断改革体系的价值取向，深入解读了诊断改革体系与内部质量保障体系的概念界定、常见误区、互动逻辑，以及引擎驱动诊断改革体系生效的绩效策略。湖南水电职业学院副院长李福良作了题为《数字时代的诊断与提升：从模糊到清晰的艺术》的经验交流，从《模糊：传统与问题；清晰：看见和力量；信息化：让清晰明了成为可能”，就如何明确目标责任，清晰呈现成果，强化部门、教师、学生的质量主体意识，提高获得感，以信息化手段深化现代治理，对学校质量建设的实践进行了分析和展望。

(一审：余荣；二审：段；审核：杨)

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